En este mes de septiembre ha culminado una gran experiencia laboral para tres personas usuarias del Área de Inclusión Laboral de ASANSULL, de la mano del Linense Tenis Club. Durante algo más de tres meses Mercedes, Armando y Moisés han desempeñado diferentes labores de Ordenanza, Mantenimiento y Limpieza, culminando así sus contratos con unas experiencias de éxito para todas las partes implicadas.
La consecución de esta experiencia laboral ha tenido como broche final una celebración de convivencia en agradecimiento al desempeñado de estas tres personas.
Hay que poner en valor que esta colaboración parte del II Encuentro Empresarial: Empleo Inclusivo, impulsado por el Área de Inclusión Laboral de ASANSULL y celebrado en la Cámara de Comercio del Campo de Gibraltar. En este evento, en el que participaron más de medio centenar de personas, se expusieron experiencias inclusivas como motor de cambio, además de informar sobre beneficios fiscales y ayudas directas.
Representantes del Linense Tenis Club estuvieron presentes en el II Encuentro Empresarial, lo que dio pie a conocer estas ayudas y facilidades que se prestan para la contratación de personas con discapacidad intelectual y/o del desarrollo. Desde ASANSULL se mantuvo un encuentro posterior en las instalaciones para conocerlas in situ así como la magnitud del trabajo que se iba a requerir para conocer el número de puestos y perfiles profesionales. Tras esta primera toma de contacto el Tenis Club hizo un proceso de selección con las contrataciones pertinentes.
La experiencia laboral ha sido todo un éxito para ambas partes, las personas usuarias de ASANSULL se adaptaron muy bien a la dinámica de trabajo, e incluso han participado en la vigilancia y control de las actividades de la Escuela de Verano, lo que conllevó ejercer una doble funcionalidad.
Desde el Área de Inclusión señalan que «la experiencia ha sido muy fructífera, las personas usuarias han aprendido mucho y todas las partes están muy contentas. Para algunos ha sido su primera experiencia laboral».
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